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类型吉林大学23年秋《职业生涯设计》在线作业一【参考答案】.doc

  • 文档编号:1100681
  • 上传时间:2023-11-18
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    职业生涯设计 参考答案 吉林大学 23 年秋 职业生涯 设计 在线 作业
    资源描述:

    1、吉林大学吉大职业生涯设计在线作业一单选题 多选题一、单选题共10题,40分14分从事某一职业所具备的学识,技术和能力的基本要求,这是( )的定义。A职业资格证书B职位分析C职业选择D人力资源规划我的得分:4分我的答案:A正确答案:A解析:暂无内容24分( )是指一个人具有较为完美或独特的人格并由此而对他人产生影响力、亲切感、魔力和感召力。A人格魅力B性格魅力C素质魅力D技术魅力我的得分:4分我的答案:A正确答案:A解析:暂无内容34分作为心理学中一个测量人的“情感智力”的量度概念,表示人们认识自身情绪,妥善处理情绪,自我激励,认识他人情绪和处理人际关系等方面的水平,以及个人在团体中的平衡心理和

    2、调节情绪的能力,这是( )的定义。A智商B情商C情绪D智慧我的得分:4分我的答案:B正确答案:B解析:暂无内容44分( )是人们力求认识、掌握某种事物,并经常参与该种活动的心理倾向。A心理B兴趣C爱好D倾向我的得分:4分我的答案:B正确答案:B解析:暂无内容54分( )是职业素质的基础。A思想道德素质B科学文化素质C心理素质D人格素质我的得分:4分我的答案:B正确答案:B解析:暂无内容64分( )是指当一个人做出职业选择时,最难以舍弃的选择因素,也就是一个人选择和发展一生的职业时所围绕的中心。A人职匹配B职位分析C职业生涯D职业锚我的得分:4分我的答案:D正确答案:D解析:暂无内容74分将个人

    3、的主观条件(如个性心理、知识、技能、经验等)与打算从事的职业岗位的要求相比较,帮助个人寻找与其个人条件较为一致的职业,最终达到人与职业的最佳匹配的过程,这是( )的定义。A人职匹配B职位分析C入职培训D人力资源规划我的得分:4分我的答案:A正确答案:A解析:暂无内容84分这类人需要成立完全属于本身的东西,她们以为只有这些实实在在的事物才能体现本身的才干,这是职业类型中的( )A技术型B管理型C创造型D安全型我的得分:4分我的答案:C正确答案:C解析:暂无内容94分( )主要是指从业者在思想政治上的信仰或信念以及道德上的修养等。它是职业素质的灵魂,对其他素质起统领作用,决定中职生未来职业活动的政

    4、治方向和价值取向是否正确,是从业者职业生涯发展的根本保证。A思想道德素质B身体素质C心理素质D人格素质我的得分:4分我的答案:A正确答案:A解析:暂无内容104分EQ是( )A情商B智商C情感D理智我的得分:4分我的答案:A正确答案:A解析:暂无内容二、多选题共15题,60分14分影响职业发展的变量中微观变量包括( )A人际关系资源B个人的家庭经济背景C受教育情况D父母的期望水平我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容24分霍兰德职业选择理论将职业划分为( )A实际型B研究型C艺术型D社会型我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容34分职业生涯的

    5、特点包括( )A自觉性、积极性B发展性、阶段性C整合性、终生性D独特性、互动性我的得分:4分我的答案:BCD正确答案:BCD解析:暂无内容44分日本的一家企业招聘员工,一个应聘者因未被录取而企图,被及时发现,经抢救脱离危险,不久传来新的消息,原来他是所有应聘者中成绩最好的,只因为工作人员电脑操作失误,把他的成绩搞错了,公司向他道歉,此时的他春风得意,自认为被这家企业录用已是“板上钉钉”“没跑的事”了。可没想到的是,又传来更新的消息,企业还是不准备录用他。以下选项错误的是( )A企业更看重应聘者的专业技能素质B企业并不重视应聘者的面试或笔试的成绩C企业更重视应聘者的工作经验D企业重视应聘者的心理

    6、素质我的得分:4分我的答案:ABC正确答案:ABC解析:暂无内容54分职业生涯发展阶段理论主要有( )A萨柏职业生涯发展阶段理论B金斯伯格职业发展阶段理论C格林豪斯职业发展阶段理论D施恩职业发展阶段理论我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容64分职业理想的特点( )A社会性B时代性C发展性D个性差异性我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容74分美国的职业分类方法之一是把工作人员分为( )A白领工作人员B蓝领工作人员C灰领工作人员D金领工作人员我的得分:4分我的答案:AB正确答案:AB解析:暂无内容84分大学生职业生涯规划的基本要素包括( )A

    7、自我评估B外部环境分析C目标确立D策略实施我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容94分中职生职业生涯规划的特点( )A是专业定向后初次就业的职业生涯规划B是具有专业特色的职业生涯规划C是必须把个人与经济社会发展联系起来的职业生涯规划D是发展目标明确就可实现的职业生涯规划我的得分:4分我的答案:AC正确答案:AC解析:暂无内容104分职业生涯规划的重要性是( )A帮助你最终能实现自己的美好理想B帮助你扬长避补地发展自己C帮助你目标明确地发展自己D帮助你不用太努力就可发展自己我的得分:4分我的答案:BC正确答案:BC解析:暂无内容114分职业目标按时间分解可分为( )A最

    8、终目标B长期目标C中期目标D短期目标我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容124分职业理想的定义以下选项错误的是( )A职业理想是个人对未来的道德关系、首先标准和首先人格的向往和追求B职业理想是个人对未来职业的向往和追求C职业理想是个人对理想的职业的职业、工作性质以及事业成就的向往和追求D理想是个人对未来所从事职业的向往和追求我的得分:4分我的答案:ABD正确答案:ABD解析:暂无内容134分大学生职业生涯规划书格式有( )A表格式B条列式C复合式D列举式我的得分:4分我的答案:ABC正确答案:ABC解析:暂无内容144分一份好的职业生涯设计,应该( )A步骤齐全B表述清楚C图文并茂D分析到位我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容154分影响大学生职业发展的主要因素有( )A正确的价值体系B合理的知识体系C有效的能力体系D有益的环境体系我的得分:4分我的答案:ABCD正确答案:ABCD解析:暂无内容

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