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类型2022年度协会工作计划5篇.docx

  • 文档编号:371586
  • 上传时间:2022-10-25
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    关 键  词:
    2022 年度 协会 工作计划
    资源描述:

    1、精品文档Word格式2022年度协会工作计划5篇 方案对工作既有指导作用,又有推动作用,搞好工作方案,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是我为您整理的2022年度协会工作方案,盼望大家喜爱。 2022年度协会工作方案1 新的一年新的气象,工作成效也要迈上一个新的台阶,针对上学期存在的问题写出新的工作方案: 1、稳定人心、落实奖罚制度假期刚结束同学们多数还沉醉在假期的愉悦之中,要公布上学期优秀干事名单并给与肯定表彰,给一部分同学施加压力,让他们乐观向上。 2、透过现象看本质还是严格要求他们各项活动的到勤率、着装及工作证的整齐度,举止的文明度,如违反定次数给与严峻警告。 3、本学期失

    2、物招领宣扬部是第一个值班部门,不但要把班值好给其他部门做好榜样还要弥补上学期好多同学都不知道的过失;在活动部办失物招领展时写海报、拉条幅大力宣扬,让失物招领切实服务于全院师生。 4、连续分组合作,本学期要更加明确各组分工以有效安排工作,在第一时间内将其完成提高工作效率增加工作成效。上学期海报虽多但效果不是特别明显,本学期要借助广播站的力气与自身结合使效果更到位;盼望做一质量较好的条幅,这样在其他社团、协会举办活动时就不用费时费劲费材料的写条幅了还可以省出时间去做其他有意的事;板报方面连续努力使之达到一个新的台阶,每期板报必留样本上传至青协网站,另外一周之星的设置会尽可能的突出来吸引同学们的目光

    3、,达到表彰的效果。 5、本学期要开展一些有象征意义的活动或一些属于自己部门的特色 性活动,扩大影响范围,把青协的牌子更好的打出去。 把平凡的事做的不平凡就是我们的成就,当同学们通过海报板报得到自己想要的信息后我们感到的是欣慰,我们会尽自己的努力把自己的工作做好,把青协的牌子打出去,宣扬部加油,青协加油! 2022年度协会工作方案2 青年志愿者活动是一种属于社会公益性的志愿服务,体现了中华民族助人为乐的传统美德。通过志愿服务,可以让更多人感受到社会的关爱,人间的暖和。青年志愿者活动已经绽开多年,在校、院团委的正确领导下,在院团总支的细心组织下,取得了辉煌的成果。下面结合实际,将我院志愿者这学期的

    4、活动方案略作介绍,以供沟通。 一、开展“第x次募捐活动” 在同学们的乐观呼吁下,为关心大家解决衣物积累,更为了关心社会上的弱组织,我社团打算再次开展了募捐活动。 二、开展“爱在x村”活动 岛村慈祥院是我校在校外的关心点,每学期我们都会送上关爱与祝愿,本学期将与心灵驿站一同前往。 三、开展“军民一家”活动 假如条件充分,我们将慰问官兵,增进军民之间的距离。 四、开展“_之旅”活动 为增进会员们的感情,给入党申请书活动带来好心情,社团打算带领大家出去游玩。 五、开展“社团一家亲”活动 与记者团一同开展活动,活动内容将综合两社团的特点。 六、开展“年终评定”活动 在社团内评出先进个人和下一界领导人员

    5、,赐予社团服务的成员肯定的嘉奖,让社团成为一个更加乐观向上的团体。 2022年度协会工作方案3 伴随着新生入校,青协的又一轮工作开头了,刚刚接手青协的我还对许多工作的支配有些怀疑,但是我会不断地查看过去青协的档案,不断地请教同学会中有资格的学长学姐,尽快的将全部事物了解清晰。对于这个学期的工作,我有下列方案: 一、纳新工作 一个好的部门最重要的是要有新的血液、新的思想、新的力气,由此,本学期的纳新工作尤为重要。我部所遵循的纳新原则如下: (1)态度恳切,有责任心,有乐于助人的心; (2)有肯定的组织力量的人,可以帮忙指挥活动进行; (3)工作仔细、任劳任怨,富有激情的进步青年; (4)无原则听

    6、从上级的人。 二、干事培训工作、例会制度 纳新工作结束以后,对新加入本部门的干事进行一系列的工作支配,关于部门各项管理条例的要求,以及对个干事一些力量上的要求,为以后进行各项工作的做好铺垫。 实行每个星期一次例会制度,要求每位干事必需参与(有特别状况必需递交请假条),增加各干事之间以及干事与部长之间的了解,更好的通过个人特点支配各项工作。 三、爱心家教活动 爱心家教活动是我们学院青年志愿者协会的特色活动,我旨在尽力办好这个传统活动,从上个学期在青协爱心家教活动中,我发觉其中有几点不足: 1、宣扬力度不够,很多_级同学根本不知道青协的爱心家教活动,学校里也没有什么影响; 2、跟进力度不够,对于家

    7、长、校方、以及老师、同学学习状况的反馈不是很具体,致使我们很难从中找出不足并加以改进。 爱心家教活动究竟是我们学院开展多年的活动,过去的胜利之处我们要借鉴,同时我觉得更应当突破过去,有所转变,宣扬方面显得尤为重要。 四、喜迎校庆 为筹备我校_周年校庆,我院需选拔一批优秀志愿者,并进行校庆学问以及志愿者素养仪态培训。校庆期间妥当支配校庆服务工作,指定严格可行的方案,调动志愿者们的乐观性,是志愿服务到位。 另外,关于校庆,我部与党员服务站构思了一个方案:组织志愿者到校外征集对我校校庆七十周年的祝愿。此方案待参考 五、志愿者注册 新生注册中国志愿者是我部门每年度的一项基本工作,本学期我们将于十月下旬

    8、开展新生志愿者注册工作。我部门主要是让大一新成员做好宣扬工作,同时粘贴相关的宣扬海报,并且给大一各班班长发放相应文件,让更多的大一新生了解中国志愿者。 六、其他 1、11月第四个星期四,感恩节,“感恩父母,爱在信中”、感恩宿管。 2、11月26日,国际高校生节。 3、12月1日,世界艾滋病日。关爱艾滋婴儿,通过征集签名、与艾滋病相关图片展览、何建章在东珍作为志愿者的经受报告会、与艾滋病主题相关的电影费城故事放映等活动让同学了解艾滋病的危害以及在中国的现状,关注艾滋孤儿,达到此次活动的目的;横幅签名活动。 4、元旦,帮助文艺部做好元旦晚会后勤。 2022年度协会工作方案4 一、坚持做好传统品牌服

    9、务项目。 1、做好3月份学雷锋月的一系列传统项目。重点做好:“为漓江洗脸”、“城市环卫”等环境爱护项目。 2、连续推动“阳光校内、青年文明路创建”等系列的校内文明建设,为学校制造一个文明、健康向上的校内氛围。 3、倾力协作团中央、校团委做好20_年高校生西部方案志愿服务工作,为祖国的现代化建设、高校生就业供应一个更好的平台。让更多的青年高校生到祖国建设最需要的西部去。 4、坚持“两头抓、中间带”的方针,做好文化助残、爱心学校、询问服务、社区服务、军民共建等长期传统项目。 5、动员广阔自愿者做好寒暑假挂职、创建志愿服务团队的工作。使广阔志愿者利用寒暑假的时间到基层中服务社会,充分利用当代高校生的

    10、价值,广阔志愿者在奉献的同时学会成长。 6、为鼓舞广阔青年高校生加入志愿者服务队列,表彰优秀志愿者的奉献精神,连续开展“十佳公益形象大使、十佳公益服务团队“的评比活动。 7、协作校团委开展训练文化节一系列活动。 二、加强自身建设,加强基础建设,改进管理模式和工作方法,树立良好工作作风。 1、加强协会内思想建设。乐观组织协会干部参与校团委的各项理论学习和思想训练活动,提高协会理论水平和思想素养。增加团队的团队合作意识和仆人翁的精神。 2、进一步完善制度建设,完善和修改现行的制度,使制度透亮化。 完善协会的档案管理,严格财务制度,对历届的档案归档,对现有的资料和档案建立合理的适用的档案库,完善协会

    11、的人事档案。 3、落实好办公室的问题,加快网站的建设和管理。 4、加强与桂林市其他高校青年志愿者协会的亲密联系,联合开展好_年度桂林市高校志愿者沟通会。 5、重整本协会宣扬海报质量建设。加强活动的宣扬力度,充分利用校级的各种媒体和电视台,同时与桂林市各大媒体加强联系。加强志愿者工作的宣扬力度。 三、重点打造新品牌活动。 1、开展“关爱农夫工子女”的品牌活动。 该项活动主要是发动、组织志愿者通过定期支教、精神慰问、捐赠学习用品等形式,对桂林市及其周边地区的农夫工子女赐予物质及精神上的关爱,让孩子们能有个更好的成长坏境。并盼望借此能让社会上更多的人加入关爱农夫工子女的行列。 2、学习十x大精神,连

    12、续努力提倡低碳生活,以定期走进社区、在校内宣扬、到企业中实践宣扬等形式提倡市民环保低碳生活,关注环境,从我做起。 四、加强总会对各个分会的管理和指导,充分发挥总会的作用,提高协会的管理效能。 1、对各分会的大型活动进行总体的规划,根据本学期的工作思路进行重点指导,结合各个学院的自身特点,对各分会的活动进行合理的支配,大型活动实行审批制,由主席团审批。 2、对各项活动实行总负责人制。 3、乐观提倡各个分会志愿者活跃在社会各个角落,各个分会采纳评优制度,鼓舞各个分会打造自己分会的品牌活动。 五、全力加强宣扬阵地建设,采纳多渠道的信息沟通。 1、完善协会的网站建设,建立特地的维护队伍,争取网站的即时

    13、更新。 2、做好各分会的宣扬手段,形式和质量管理。 3、利用好各种信息沟通渠道。 4、建立协会内部的记者团队伍,进一步扩大我校青年志愿者协会的影响力,走出学校面对社会。 六、充实基础,加强队伍的组织力量建设,扩大我协会的影响力。 1、做好迎新工作,聘请一批有力量的干部进入我协会,给我协会补充新奇血液。 2、做好交接班的工作,选拔一些有力量的干部来组织我协会以后的工作。 3、不定时得开展一些培训来提高 干部的素养,增加本协会内部干事的组织力量和团队精神,使培训工作系统化。 4、做好我协会的内部评优工作,这也是扩大我协会影响力的一个大方面,增加各会员的乐观性。 5、加强老干事和新干事的做事力量和人

    14、际沟通力量,增加本协会干事与团委各位指导老师的沟通。 2022年度协会工作方案5 第一,全面知情了解新学期全校各项重大赛事活动支配,对于赛事活动志愿者要求、任务有一个大致基本的认清与了解。与以往一样,协会干事组重点抓好这项工作。开学初就要与学校赛事中心保持亲密联系沟通,随时把握最新赛事志愿者信息,确保协会工作有序明朗运行。 第二,依据本学期学校赛事活动志愿者、要求任务,逐一具体制定各项赛事志愿者活动工作。开学初就必需初步敲定各项赛事活动策划,做好人员工作的初步支配,为逾期的赛事志愿者工作做好各方面充分预备。 第三,把控财务管理,开源节流,保证协会运营资金充分有余。近年来,我校重大赛事活动举办成果卓著,又因为我校生源优厚。赐予我青年志愿者协会的资金关心充分,也有另行下放各大赛事的广告赞助资源,对我青年志愿者协会优待备至。从整体来说,本学期我青年志愿者协会资金状况富裕良好。然而也有务必谨慎,财务部必需留意严控收支,留意开源节流,任然不能放弃“勤俭持会”优良传统。 第四,辞旧拒腐,招贤纳士。青年志愿者协会尽管是公益组织,但是我协会历来是全校最胜利的协会。协会支配各个志愿者参与赛事服务工作,不仅让学弟学妹们开拓视野,同时也让他们在参与校外赛事活动当中间或获得与国际名人明星亲热接触的机会。这样的好事促使了

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